労働集約産業における利益目標額

従業員の目標報酬額（人件費）から導き出す利益目標

（美容室用）

①１年後、３年後の目標人件費の計算（新入社員の人件費の加算が必要）

　　※付随する事項

　　　1 従業員のキャリア目標の把握

　　　2 目標報酬の設定

　　　3 目標金額と現在のギャップの確認

　　　4 ３.を埋める為の育成計画　　　等々

②合計予定人件費÷目標人件費率＝売上目標

③（１年後、３年後）利益目標=売上目標−予定人件費−（売上目標×人件費や設備投資以外の経費比率）−（予定減価償却費+予定家賃）

この状態だとわかりにくいので

もっとわかりやすく考え中